二线城市抢人潮 各大城市人才引进放大招

现在人才引进是很多城市都在做的事情，毕竟人口红利无论是对国家还是对城市都十分的重要！最近二线城市抢人潮开启了，各大城市人才引进放大招！这个消息出来之后引起了不少网友的热议，我们一起来了解一下什么城市的优惠政策最多！

新政大幅放宽人才落户，这是对于人才来说最好的福利了，而且一些城市可以有购房优惠，这一点是不少人才最想要看到的。目前居住就业落户条件，并新增租赁落户和投资创业落户，来了解一下！

继西安、成都、杭州、石家庄等地之后，宁波终于也坐不住了，正式出手“抢人”。9月16日，浙江省宁波市政府新闻办公室官方微信号“宁波发布”消息，9月15日起，宁波市正式施行户口迁移新政。在去年出台的《宁波市区户口迁移实施细则（试行）》政策基础上，宁波进一步优化户口迁移政策，大幅度放宽人才落户、居住就业落户条件，并新增了租赁落户和投资创业落户。

1、放宽“先落户再就业”适用人群的范畴，从原先要求的“全日制大专以上应届毕业生”，改为“毕业15年内的全日制普通高校、中等职业学校（含技校）毕业生”；2、将专科学历或中级技能职业资格人才的落户社保缴纳年限要求，从原先的1年改为6个月；3、将迁入、将迁入高层次人才专户的社保缴纳年限要求，从原先的3年改为1年。

1、社保缴纳年限要求，从原先的5年改为3年；2、新增租赁商品房落户：明确规定，在宁波就业和居住同一社区均满5年的流动人口，可落户房屋所在地户社区集体户；户口已在市区城镇范围内的（市内无合法稳定住所的除外），不得将户口迁入社区集体户。并且明确，余姚、慈溪、宁海、象山都要按要求执行租赁房屋落户政策，其中，余姚、慈溪要求的社保缴纳年限不得超过3年；宁海、象山不得设置社保缴纳年限和居住年限。

以上就是目前二线城市抢人的一些政策，想必网友们都比较了解了。其实现在很多城市对于人才是非常短缺的，基本上大部分人才都在北上广深，如果其他二线城市不实施政策优惠的话，那么是很难引进人才的。