任正非最新点评hr 胡玲事件结果和现状曝光

华为胡玲举报上司一事引发热议，正当大家都以为胡玲这次摊上事了，可能要遭到开除处罚，以后到其它的公司也不会被要了，华为老板任正非的回应来了！在任正非的最新回应中，任正非表示胡玲举报上司是好事，此前任正非就批评过华为hr现状。

11月5日，华为创始人任正非发布内部邮件，称实名投诉是公司管理民主的一个好现象，要支持保护当事人，同时当事人要坚持实事求是。

任正非说，心声社区是罗马广场，大家可以充分表达不同意见，就事论事，基于事实和证据，不能臆想和猜想，也要注意保护被投诉人与公司业务无关的隐私。员工讨论应集中在内部社区，不要输出到外部社区去干扰社会，人家也要生产。

他写道，三十年来公司从一毛不毛发展到今天走向世界前列。华为的员工，特别是研发员工，都是干得非常好的；华为干部和HR也是非常努力的，这是基础。蓝军只攻其一点，红军要统筹全局，顾及方方面面，又要进攻又要防御，要困难得多。"例如，给19.4万人发工资、评奖金、配股票、调整职级、进行分类分级的考核，都是一件很难的事情，当然也有不尽公平，我们要换位思考一下。发现一件事、一个人的不合理是容易的事，解决全局平衡的红军要动许多脑筋。大家要互相宽容、互相理解，协商沟通调整。"

任正非认为，华为的干部、HR也要虚怀若谷，闻过则喜，注意方法。战时时期不宜大风大浪、大起大落、波涛滚滚，改革要静水潜流。

举报时间发生后，胡玲接受记者采访，表示不害怕被开除，从任正非的内部邮件中不难发现，任正非是支持胡玲的行为，也就是说胡玲不会因为此事遭到处罚。不过任正非估计不会对任何人做出惩罚，任正非表示各方要保持一个宽容的态度。