领导让加班怎么要加班费 不肯给怎么办

在工作时间，企业员工应当尽心完成自己的分内工作，但各个企业都有自己的工作时间制度，上下班时间也安排得很清楚，但是领导如果要求员工加班，一般情况下，员工也会听从安排，不过，领导让加班怎么要加班费呢？不肯给怎么办？

加班在日常的工作中不可避免，原则上，员工加班，用人单位应按照《劳动法》向他们支付两到三倍的工资，作为加班薪酬，但在部分企业，领导要求员工加班，不但没有加班费，连餐补都没有，更有劳动者不知如何向领导索要加班报酬，也担心领导不肯给。

其实，按照国家规定，员工在听从领导的安排后加班，应当得到合理的加班报酬，这是一种补偿，也是一种鼓励，更是良好的循环，如果领导要求员工加班，公司也应依规给付加班费，员工可以向领导提出索要加班报酬，并与领导共同商量最佳的报酬方案，如果领导不肯给，员工也可以去劳动局申请劳动仲裁。