失业金是怎么补助的目前有统一的标准吗？

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现如今，按照国家劳动法等相关法律的规定，用人单位需按照相应比例给员工缴纳社保的，而在社保五险当中就包括了失业险，员工在满足相关条件之后能领取失业金。那么，失业金是怎么补助的呢？具体的标准都有哪些？下面小编带大家一起来看看。

每个企业的失业救济金补偿标准不同，应以当地标准为准。失业保险金的计算公式为：失业保险金=所在地类区失业保险金的标准*领取的月份数。失业人员在企业工作一年后支付一个月的工资标准，每增加一年增加一个月的补偿。工作六个月以上不满一年的，补偿一个月，不满六个月的，补偿半个月工资。

一般情况下，失业补助金审核通过后次月可到账。申请失业救济金后，市社保局依靠信息系统进行信息比对，核对失业人员的参保缴费和失业状况。审批后，市社保局将在自审核通过后的次月将失业补助金按月发放至失业人员的银行账户。