年终奖缴税等级，2分钟知晓年终奖缴税等级

年终奖缴税等级由金额和当月工资决定。工资超5000元，年终奖税率按除以12后的应纳税所得额定；工资不足5000元且奖金超扣除额，需先补差额。税率七级，3%至45%不等。特殊情况下，如工资不超3500元，年终奖单独计税。全年奖金亦单独算，速算扣除数仅限一次。年终奖缴税需依情况而定，合规操作以降低风险。

年终奖缴税等级有哪些

年终奖的税务处理遵循国家税务总局的规定，根据金额大小分为七级税率。

第一级，不超过36，000元，税率3%，无速算扣除；第二至七级分别对应不同金额区间，税率逐级递增至45%，速算扣除数也相应增加，从210元至15，160元不等。

具体为：超过36，000至144，000元部分税率10%，速算扣除210元；144，000至300，000元部分20%，扣除1，410元；300，000至420，000元部分25%，扣除2，660元；420，000至660，000元部分30%，扣除4，410元；660，000至960，000元（推断）35%，扣除7，160元；超过960，000元部分45%，扣除15，160元。

年终奖缴税的计算方法

1、确定年终奖金额：首先，需要明确年终奖金额的具体数值。

2、年终奖计税方式有两种：单独计税，按等级税率表算；或并入综合所得计税，与工资等一起算个税。选择适合的方式，合法避税。

3、计算年终奖应纳税额，需用公式：应纳税额=年终奖×适用税率-速算扣除数（单独计税时），确保计算准确。

4、计算年终奖税额时，需考虑月工资是否超个税起征点（5000元）及专项扣除等。全面考虑，避免漏算。

年终奖缴税的注意事项

1、紧跟国税总局新政策，明确年终奖缴税等级、算法及要求。确保理解无误，合法合规操作。

2、税务规划需合法，选择合适计税方式，利用专项扣除降税负。合理避税，减轻负担。

3、按时申报年终奖个税，避免滞纳金等费用。遵守规定，及时缴纳。