请问一个领导的威信从何而来

专家回答（3）

• 一个领导者首先要对自己职责之内的业务范围，业务类型等做到熟悉并且精通，这也是在下属的面前树立威信一个非常重要的条件。我们仔细想一下，上级是永远不会委任一个什么都不懂的人来担任该管理职务的；但是也不乏有一些情况，一些人在担任了该职务之后，在刚开始的时候可能不太熟悉该业务，但是他会抓紧一切时间尽快的熟悉和精通该部门的业务范畴，并且在逐渐地成长中成为部门的专家。

  宋蕴美擅长 区块链 领域问答
• 身为一个领导如果经常性的优柔寡断，摇摆不定，导致问题始终没有一个合理的解决方法。在一些指示上经常失误的领导，在下属的面前是很难有威信的。下属在公司当中，最关心的就是领导，领导的决策能力和判断能力；领导要有一定的胆量并且也能够及时的做出正确的决策，这样在下属的心中就会树立起很高的威信。

  莱元彤擅长 理财 领域问答
• 领导的职责就是把下属所做的工作和人事给组织起来，就像是组装机一样，能够使得其运转稳定。在工作上有了任何的变动之后，领导者要及时的协调人员的调动和其他可调用的资源；同时也要善于运用团队的力量，将下属的作用充分发挥，要做到有效的组织，既不会窝工又不会出现空挡，这样的领导，自然而然也会受到下属的信任和尊重。

  Douglas Victor擅长 银行 领域问答